البيان - الثلاثاء 22 أبريل 2008 - 16 ربيع الآخر 1429هـ، العدد 10170 السنة الثامنة والعشرون

«جنسية» دبي تضبط 496 مخالفاً وتكرّم موظفيه

أعلنت إدارة الجنسية والإقامة بدبي عن ضبط 496 مخالفاً لقانون الإقامة بالدولة خلال 15 يوماً من شهر إبريل الحالي، ضمن حملة مداهمة على المخالفين لمختلف مناطق دبي، بمشاركة حوالي 33 مفتشاً وضابطاً.
وصرح اللواء محمد أحمد المري مدير الإدارة بأن المفتشين قاموا باثنتي عشرة حملة مداهمة وتفتيش على مختلف المناطق، وأسفرت هذه الحملات عن ضبط المخالفين وقسمت إلى 174 متسللاً و322 مخالفاً لقانون الإقامة، ودعا المري المواطنين والمقيمين إلى عدم التردد في الإبلاغ عن المخالفين، والاتصال بخدمة آمر على الرقم 8005111 على مدار اليوم والأسبوع، مشيداً بتجاوب المجتمع مع هذه الحملة التي تصب في الحفاظ على أمن وحقوق المجتمع.
من جهة أخرى كرم اللواء المري اثنين من موظفي إدارة الجنسية لحسهما الوطني وأمانتهما وإخلاصهما في العمل، حيث أبلغ الموظفان (موظف وموظفة) عن تعرضهما لمحاولة الرشوة من قبل بعض الأشخاص لأداء عمل إخلالا بواجبات وظيفتهما، موضحا أنه ارتفعت الخدمات والتسهيلات المقدمة للمراجعين من قبل الإدارة، وارتفعت معها الضبطيات القضائية في مسألة الرشاوى بسبب اهتمام الإدارة بالموظفين وارتفاع الثقافة الأمنية لديهم، ووعيهم بأهمية الإبلاغ عن هذه التجاوزات الخطيرة والتي تؤثر سلبا على سلامة وأمن المجتمع.
وأوضح المري أنه تم تكريم الموظفين بمكافأة مالية وشهادة تقدير بسبب ولائهما الوطني والمؤسسي، وإيمانهما بالله منعهما من قبول المغريات المالية مقابل التنازل عن أمانتهما وتسهيل مهمة دخول المخالفين للدولة، حيث قام الموظفان بإبلاغ الأمن الوقائي في الإدارة وتم إعداد كمين وضبط المتهمين، مشيرا إلى أن الموظفة المكرمة تعرضت للرشوة من قبل مراسل في مطار دبي الدولي، الذي طلب منها إدخال أشخاص ممنوعين من دخول الدولة بسبب بصمة العين المأخوذة لهم أو أبعدوا بحكم قضائي، بأن عرض عليها مبلغ خمسة آلاف درهم عن كل شخص تتمكن من إدخاله للدولة، مشيراً إلى أن الموظف الثاني تعرض أيضا لرشوة من قبل متهمة روسية، عرضت عليه مبلغا ماليا مقابل إدخالها للدولة وتجاوز بصمة العين.
وقال المري إنه مقابل الموظفين المتميزين سيتم معاقبة المقصر والمتواطئ مع الذين يحاولون العبث بالقانون، حيث ناقضهم موظف آخر تمت إحالته للنيابة العامة مؤخرا بعد أن تم ضبطه يقوم بزيادة عدد التأشيرات المسموحة للشركات.

دبي ـ سامية الحمودي

قانون رقم (6) لسنة 1973 في شأن الهجرة والإقامة
قانون رقم (8) لسنة 1980 بشأن تنظيم علاقات العمل
قانون رقم (12) لسنة 1986م بتعديل بعض أحكام القانون الاتحادي رقم (8) لسنة 1980م في شأن تنظيم علاقات العمل
قرار وزاري بإصدار اللائحة التنفيذية لقانون الهجرة والإقامة
قرار وزاري بتنفيذ بعض أحكام القانون الاتحادي في شأن الهجرة والإقامة
قرار بتعديل بعض أحكام اللائحة التنفيذية للقانون في شأن دخول وإقامة الأجانب
قرار وزاري بإصدار اللائحة التنفيذية للقانون الاتحادي في شأن دخول وإقامة الأجانب
قرار في شأن دمج الرسوم والغرامات المعمول بها في وزارة العمل والشؤون الاجتماعية
قرار وزاري بشأن إصدار اللائحة النموذجية للجزاءات التي يسترشد بها أصحاب العمل في وضع لوائح الجزاءات الخاصة بمنشآتهم
تعميم في شأن إبدال تأشيرات الإقامة الممنوحة للموظفين الأجانب ببطاقات إقامة سنوية
تعميم بشأن اتصال الوزارات والدوائر الحكومية بإدارة الجنسية والهجرة فيما يتعلق بمنح تأشيرات دخول
تعميم بشأن اعتماد وتجديد التأشيرات والإقامات الخاصة بالموظفين والمستخدمين وذويهم من غير المواطنين بمعرفة الوزارات المعنية مباشرةً

المحكمة الاتحادية العليا المحكمة العليا أحكام الأحوال الشخصية ج جنسية وإقامة

إدانة الطاعن لعمله لدى غير الكفيل لعدم موافقة إدارة الجنسية برغم موافقة الجهة التي يعمل بها - صحيح - أساس ذلك ؟
راجع الحكم  تفاصيل المبدأ